赫尔希战略2025

赫尔希,一直走在追求卓越的路上,以战略与业务的持续发展为目标,创新、自驱、突破。未来,赫尔希将通过稳定的产品质量、领先的技术创新、全球化的业务布局以及世界一流的管理,塑造“核心竞争力”,成为国际化一流企业。

技术创新

赫尔希一直致力于以技术创新推动企业绿色、健康、持续发展,公司工艺技术成熟,达到国际领先水平。成功解决了植物胶囊失水收缩、蘸胶过程中胶液沉淀、生产不连续、胶囊壁厚均匀度、粒重差异大,成品率低等问题,并且所生产的羟丙基甲基纤维素空心胶囊崩解时间可控,可实现胶囊崩解时间的分段控制,为制药企业对于胶囊的需求提供了更多选择。

国家级“高新技术企业”

国家级“绿色工厂”

山东省“专精特新”中小企业

山东省中小企业“隐形冠军”企业

山东省“一企一技术”创新企业

山东省知名品牌

赫达可持续发展管理战略及方针

赫达以“让人类更健康,让环境更友好”为发展愿景,秉承“创造价值、助力客户、关爱员工成长、促进社会繁荣”的企业使命,主动践行可持续发展理念,建立并持续完善治理架构及管理政策,促进可持续发展融入企业战略、生产经营和企业文化中,不断强化社会责任管理与实践,注重利益相关方沟通,推动实现经济、环境、社会的共赢。

关爱员工成长 促进社会繁荣

公司始终不忘初心,全力支持公益事业的发展,充分回应社会需求,坚持投入并积极开展多元化公益活动,结合自身优势,因地制宜,通过帮困扶贫、走访慰问、防控疫情等多种形式,积极参与社会公益事业,回报社会。
近年来,赫达集团捐赠各类社会公益资金总额已达600多万元。 2021年底,赫达集团董事长兼总裁毕于东先生个人出资1000万,以母亲杨爱菊女士的名义成立“爱菊基金”,用于对企业职工的纾困救助,促进了经济与社会的共同发展。

“关爱员工成长” 是公司一直以来关注的重点,我们关心职工的工作、生活、健康、安全,切实保护职工的各项合法权益,维护稳定和谐的劳动关系,提升企业凝聚力,实现职工与企业的共同成长。
丰富多彩的员工活动和团队建设,促进了员工相互间的交流和沟通,公司设立节日福利、员工生日关爱、子女助学金、健康讲座等一系列的员工关爱福利,让员工感到温暖,更有归属感。